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O mês de novembro é marcado pelo aniversário da PUC Carreiras!
Lançada em 13 de novembro de 2019, em cerimônia no campus Coração Eucarístico da PUC Minas, a Diretoria de Carreiras da Universidade integrou os serviços da Coordenação de Estágio Integrado (CEI) e os trabalhos de desenvolvimento de carreiras, com uma presença mais ampla nas redes sociais e a utilização de uma plataforma moderna de serviços de carreira.
Diariamente, podemos presenciar a história de alunos que sonham com o primeiro estágio ou que anseiam pela efetivação no fim do contrato, egressos que se sentem orgulhosos em ser um Filho da PUC, histórias de empregadores, professores e funcionários que encontram na PUC Carreiras um canal de conexão e promoção de desenvolvimento profissional, unindo a teoria e a prática.
Nestes quatro anos de atividades, foram centenas de eventos realizados, como palestras presenciais e online, encontros de professores e empregadores parceiros, três edições da Feira de Carreiras em formato virtual e, em 2023, o retorno da Feira de Carreiras PUC Minas em formato presencial.
Através da Plataforma PUC Carreiras, mais de 20 mil oportunidades de estágio, trainee e emprego foram divulgadas pelos mais de 38 mil contatos de empregadores cadastrados. Ao longo de cada semestre letivo, mais de 22 mil alunos da PUC Minas participam de atividades de estágio obrigatório, não obrigatório ou monitoria, cujo contrato é formalizado através das equipes da PUC Carreiras presentes em cada campi e unidade da PUC.
Desde dezembro de 2022, o Sistema de Gestão de Estágios (SGE) evoluiu para o Sistema de Atividades e Práticas Curriculares (APC), abrigando também as atividades curriculares de Extensão Universitária.
Em parceria com a Symplicity Brasil, a PUC Minas participou da Pesquisa de Empregabilidade de Egressos Recentes organizada pela ABMES e pela Symplicity. A PUC Carreiras é a responsável pela aplicação da pesquisa entre os alunos graduados pela PUC Minas, que informam sua situação no mercado de trabalho no primeiro ano após a formatura.
Esta pesquisa permite uma rica análise de dados dos nossos egressos, que, nos dois anos de participação no levantamento nacional, mostraram um índice de empregabilidade acima da média brasileira. Como participante da pesquisa, a PUC Minas recebeu o Selo de Instituição Comprometida com a Empregabilidade, nas edições de 2022 e 2023.
Os resultados detalhados do Relatório 2023 serão divulgados em novembro pelo Filhos da PUC.
E por falar em Filhos da PUC, 2023 marca também mais uma importante etapa do Centro de Carreiras da PUC Minas, com o lançamento do Programa de acompanhamento de egressos da PUC Minas, carinhosamente chamado de Filhos da PUC.
Os graduados pela Universidade ganharam um espaço exclusivo que reúne os recursos, serviços e benefícios. São conteúdos de carreira, orientações para acesso à plataforma, descontos em cursos da PUC, e muito mais! Nas redes sociais do programa, é possível acompanhar vídeos com entrevistas emocionantes com nossos egressos.
Em 2023, também tivemos a reformulação da nossa newsletter de carreiras, agora chamada de ‘carreiras em movimento‘! Enviada mensalmente para os mais de 84 mil alunos e egressos cadastrados na Plataforma PUC Carreiras, a carreiras em movimento também pode ser lida em sua página aqui no site.
E o planejamento das atividades de 2024 já está a todo vapor! A equipe da PUC Carreiras trabalha firme em melhorias internas e projetos externos que vão ajudar os alunos e egressos no desenvolvimento de carreiras, além de fortalecer a parceira entre empresas e empregadores, junto dos professores e funcionários da PUC Minas.
A equipe da PUC Carreiras agradece a todos os parceiros que auxiliam na construção de uma cultura de carreiras dentro e fora da Universidade, sempre trabalhando com foco na qualidade e tradição da PUC Minas.